Coördinator Lokale Ketenaanpakken Overgewicht 0 tot 100 en Kansrijke Start

ft 33551

Je speelt een centrale rol in de verdere ontwikkeling en borging van lokale ketenaanpakken binnen het gezondheidsbeleid. Daarbij verbind je het medisch domein, het sociaal domein en de publieke gezondheid met elkaar. Je werkt samen met lokale en regionale partners om duurzame werkafspraken te realiseren en de samenwerking te versterken. Met jouw inzet zorg je ervoor dat landelijke en regionale ontwikkelingen worden vertaald naar de lokale uitvoering.

Wat ga je doen

• Je coördineert en versterkt de lokale ketenaanpakken Kansrijke Start, Kind naar Gezonder Gewicht en Volwassenen naar Gezonder Gewicht.
• Je verbindt lokale en regionale partners binnen het medisch domein, sociaal domein en de publieke gezondheid en draagt bij aan heldere afspraken over samenwerking, signalering en verwijzing.
• Je brengt de bestaande partijen, interventies en voorzieningen binnen de ketenaanpakken in beeld, signaleert knelpunten en werkt samen met partners aan passende oplossingen.
• Je bewaakt de voortgang van de ketenaanpakken en de gemaakte afspraken en maakt resultaten inzichtelijk door middel van monitoring en evaluatie.
• Je sluit aan bij relevante regionale samenwerkingsverbanden binnen DWO en Haaglanden en vertaalt landelijke en regionale ontwikkelingen, waaronder GALA en IZA/AZWA, naar de lokale uitvoering.
• Je adviseert over de verdere ontwikkeling en structurele borging van de ketenaanpakken binnen de gemeente.

Eisen

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau.
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider of coördinator op een landelijk of regionaal gezondheidsthema, licht dit duidelijk toe.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het geven van advisering over gezondheidsbeleid binnen een overheidsorganisatie.

Wensen

• Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in een verbindende en coördinerende rol waarbij minimaal regionale gezondheidspartners, zoals de GGD, betrokken zijn.
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in het opstellen van beleidsnota’s.
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider of coördinator binnen het Sociaal Domein van een gemeentelijke organisatie.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met IZA-GALA en GGD Haaglanden.
• Je hebt kennis van en affiniteit met de gezondheidssituatie in de DWO-regio en licht dit duidelijk toe in je cv.

Competenties

• Je bent resultaatgericht.
• Je werkt zelfstandig.
• Je kunt goed samenwerken.
• Je bent sterk in regisseren.
• Je hebt politiek en bestuurlijk bewustzijn.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift.
• Je kunt goed plannen en organiseren.
• Je hebt sterk analytisch vermogen.
• Je beschikt over goede oordeelsvorming.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.