Kwartiermaker professionalisering Projectmatig werken

103249

Je gaat aan de slag als kwartiermaker om binnen het Domein Leefomgeving een praktische en toekomstbestendige werkwijze voor project- en programmamanagement te ontwikkelen, te testen, te implementeren en duurzaam te borgen. In deze rol leg je niet alleen de basis voor professioneel projectmatig werken binnen één domein, maar werk je ook toe naar een gefaseerde toepassing binnen de overige gemeentelijke domeinen. Je combineert strategisch inzicht met een hands-on aanpak en zorgt voor structuur, duidelijke rollen en een uniforme werkwijze. Daarbij speel je een centrale rol in het verbeteren van processen, het begeleiden van gebruikers en het realiseren van blijvende organisatieontwikkeling.

Wat ga je doen

• Je ontwikkelt een kader voor projectmatig en programmatisch werken.
• Je beschrijft en implementeert het proces van projectmatig werken.
• Je ontwikkelt een afwegingskader om objectief te kunnen kiezen voor het uitvoeren, parkeren of afwijzen van projecten en programma’s.
• Je ontwikkelt duidelijke rollen, verantwoordelijkheden en bevoegdheden.
• Je ontwikkelt een uniforme en proportionele projectmanagementcyclus.
• Je ontwikkelt een aanpak voor programmamanagement.
• Je ontwikkelt standaard project- en programmadocumenten en een standaard projectdossierstructuur.
• Je ontwikkelt afspraken voor documentbeheer, versiebeheer en archivering.
• Je ontwikkelt een werkwijze voor projectselectie en prioritering.
• Je ontwikkelt en test portfolio- en capaciteitssturing en richt een Portfoliotafel in voor Domein Leefomgeving.
• Je voert pilots uit, leidt gebruikers op en begeleidt hen bij de toepassing van de nieuwe werkwijze.
• Je evalueert en verbetert de werkwijze en zorgt voor structurele borging binnen Leefomgeving.
• Je stelt een voorstel op voor gefaseerde verbreding naar de overige domeinen.

Over jou

• Je bent een ervaren professional die organisatieontwikkeling, procesverbetering en implementatie moeiteloos met elkaar verbindt.
• Je werkt gestructureerd en weet complexe verandervraagstukken te vertalen naar werkbare oplossingen.
• Je beweegt je gemakkelijk binnen een gemeentelijke context en weet mensen mee te nemen in nieuwe werkwijzen.
• Je combineert analytisch vermogen met een praktische, verbindende en resultaatgerichte aanpak.

Eisen

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau.
• Je bent inzetbaar vanaf 9 december 2026 tot en met 1 juli 2027 voor 24 tot 32 uur per week.
• Je hebt een relevante en aantoonbare opleiding op het gebied van bedrijfskunde, organisatie- en procesontwikkeling op minimaal hbo-niveau.
• Je hebt ruime, minimaal 15 jaar aantoonbare ervaring op het terrein van advisering en implementatie van organisatorische verbeter- en verandertrajecten.
• Je hebt binnen het domein Leefomgeving bij een gemeente aantoonbare ervaring op het gebied van analyse en optimalisatie van het proces rondom projectmatig werken.

Wensen

• Je hebt aantoonbare kennis en ervaring met lean of andere procesmatig werken technieken.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het werken met Engage.

Competenties

• Je kunt goed anticiperen, analyseren en structureren.
• Je bent communicatief sterk.
• Je bent verbindend.
• Je bent flexibel.
• Je bent oplossingsgericht.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 23 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.